報(bào)名武漢企業(yè)管理員工心態(tài)職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn),職業(yè)素養(yǎng)就是一種工作狀態(tài)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化，即在合適的時(shí)間、合適的地點(diǎn)，用合適的方式，說合適的話，做合適的事。使新員工在知識(shí)、技能、觀念、思維、態(tài)度、心理上符合職業(yè)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。  第一章、何謂職業(yè)化素質(zhì) ㈠、職場不成功的三大原因 A、死個(gè)性 B、死樣子 C、死腦袋  ㈡、獲取職場成就的二大要素 A、專業(yè)技能 B、職業(yè)素質(zhì) ㈢、業(yè)余選手VS職業(yè)選手的區(qū)別 A、觀其形分辯是何職業(yè) B、聞其言、察其行分辯是否專業(yè) ㈣、何謂職業(yè)化素質(zhì) 1、什么是素質(zhì)？ 2、什么是職業(yè)化素質(zhì)？ 3、職業(yè)化素質(zhì)包含四個(gè)層面：  ①身體素質(zhì) ②能力素質(zhì) ③心理素質(zhì) ④道德品質(zhì)素養(yǎng)  4、素質(zhì)決定命運(yùn)的因果理論  ◆從公司層面：①素質(zhì)決定產(chǎn)品的質(zhì)量 ②員工素質(zhì)是企業(yè)的一面鏡子會(huì)產(chǎn)生連鎖效應(yīng)： 員工素質(zhì)―企業(yè)素質(zhì)―企業(yè)文化―企業(yè)形象―公眾形象―企業(yè)生命  ◆從個(gè)人層面 ①個(gè)人素質(zhì)的體現(xiàn)給自己信心  ②個(gè)人素質(zhì)的體現(xiàn)給客戶信任 ③個(gè)人素質(zhì)的體現(xiàn)奠定職業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)  ④個(gè)人素質(zhì)的體現(xiàn)是尊重別人的體現(xiàn) ⑤個(gè)人素質(zhì)的優(yōu)良贏得尊重的法寶 （五）企業(yè)員工素質(zhì)學(xué)（素質(zhì)冰山模型） 才能的鍛煉和培養(yǎng)，主要有三種途徑。一是通過實(shí)踐來增長才能；二是通過學(xué)習(xí)來增長才能；三是通過競爭和自我否定增長才能。分析判斷能力、決策能力、應(yīng)變能力、知人善任能力、表達(dá)能力等等都需要通過實(shí)踐的鍛煉來培養(yǎng)。 武漢卡耐基熱烈歡迎各位人士來咨詢和學(xué)習(xí)！ 聯(lián)系人：徐老師 手機(jī) 微信153 4235 8159  Q Q：4437 90242  武漢卡耐基官網(wǎng)：http://www.hbknj.org 武漢卡耐基教育培訓(xùn)部： 地址：武漢市 武昌區(qū) 《武珞路閱馬場》 云鶴大廈3樓  公交：武珞路閱馬場(10路; 10路通宵線; 61路; 401路; 402路; 411路; 413路; 503路; 519路; 522路; 596路; 701路; 703路; 703路通宵線; 710路; 715路; 728路; 804路; 806路; 電1路; 電車4路) 地鐵：首義路(軌道交通4號(hào)線E出站口) 武漢企業(yè)管理培訓(xùn)公司簡介 武漢卡耐基教育咨詢有限公司153****8159是國內(nèi)專業(yè)企業(yè)培訓(xùn)、演講口才培訓(xùn)、人際溝通培訓(xùn)、普通話培訓(xùn)、營銷培訓(xùn)、人力資源培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、禮儀培訓(xùn)、心理輔導(dǎo)、青少年素質(zhì)培訓(xùn)等專業(yè)機(jī)構(gòu)。 武漢卡耐基教育咨詢有限公司以“幫助個(gè)人及企業(yè)成長，富強(qiáng)我們的祖國，鑄民族之精神”為已任。所開設(shè)的武漢卡耐基口才訓(xùn)練是武漢正規(guī)從事當(dāng)眾講話專業(yè)訓(xùn)練的成人綜合素質(zhì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，充分借鑒卡耐基成功的國際教育理念，采用小班授課體驗(yàn)參與式教學(xué)模式，講授簡單有效的表達(dá)方法，通過現(xiàn)場的反復(fù)演練，讓學(xué)員徹底解決當(dāng)眾講話的系列難題，輕松自然的表達(dá)自己。目前已有公務(wù)員、公司高管、職場白領(lǐng)、工程師、會(huì)計(jì)師、律師、教師和學(xué)生等來自各行各業(yè)的300000余名學(xué)員成功畢業(yè)，培訓(xùn)效果得到了高度認(rèn)可和一致好評(píng)，通過培訓(xùn)給學(xué)員帶來的影響力持久不衰，在社會(huì)贏得了良好的口碑與極高的聲譽(yù)。 于此同時(shí)，武漢卡耐基教育咨詢有限公司為企業(yè)提供人才的導(dǎo)入、《企業(yè)內(nèi)訓(xùn)》、《企業(yè)商務(wù)禮儀》、《企業(yè)團(tuán)隊(duì)感恩文化》，《員工心態(tài)建設(shè)》及《團(tuán)隊(duì)凝聚力》《執(zhí)行力》以熔煉企業(yè)卓越團(tuán)隊(duì)為宗旨。以《企業(yè)咨詢?cè)\斷》、幫助企業(yè)快速找出企業(yè)癥結(jié)、完善《企業(yè)的內(nèi)部管理體系》、《企業(yè)整合咨詢》、《企業(yè)戰(zhàn)略導(dǎo)向分析》、《企業(yè)財(cái)務(wù)管理咨詢》、《企業(yè)品牌定位與整合營銷》為核心。滿足了企業(yè)所有層次人士的社會(huì)再教育的需求及企業(yè)發(fā)展的再次突破。創(chuàng)造性地整合各種優(yōu)質(zhì)資源，為企業(yè)提供實(shí)際管理技能培訓(xùn)與實(shí)用輔導(dǎo)咨詢的嵌入式專業(yè)培訓(xùn)顧問公司，致力于協(xié)助企業(yè)提高員工職業(yè)化素質(zhì)、提升企業(yè)管理銷售水平以及企業(yè)核心競爭力。致力于追求為社會(huì)和企業(yè)創(chuàng)造一流的社會(huì)再教育平臺(tái)，在和諧奮進(jìn)中幫助企業(yè)及員工快速提升及改變。